bellboys.jpg

Oplossingen Sales

PDFAfdrukkenE-mail
sales2012

Sales 2.012

De salestraining voor het verkopen van morgen?

Multichannel sales, sociale media, internet en networking. zo maar wat factoren die consequenties hebben voor de manier van
zaken doen en voor de manier van verkopen in het bijzonder. of je nu salesmedewerker bent in een grote organisatie of
zelfstandig ondernemer, het commerciële proces ontwikkelt zich razendsnel en stelt steeds andere en hogere eisen aan
professionals in commerciële functies. eisen waar je tegen opgewassen moet zijn.
De moderne verkoper is manager van de relatie tussen de klant en de organisatie die hij vertegenwoordigt. Dat betekent dat je
relevant moet zijn voor klanten en echte waarde moet weten te creëren. verkopers die niets toevoegen worden gewoonweg
overbodig. In vergelijking met het oude verkopen waarbij transacties, targets en cijfers veelal centraal stonden, is dat nogal een
verandering.
De veranderende rol van medewerkers in verkoop zou nieuwsgierig moeten maken. nieuwsgierig naar vragen als:
• welke competenties heb ik nodig in de nieuwe realiteit?
• voldoe ik als verkoper aan de nieuwe eisen?
• waar liggen krachten en kansen van ons verkoopteam?
• wat vinden onze klanten van onze rol?
• hoe beoordelen we nieuwe medewerkers?
De MICA Salesscan©geeft inzicht in hoe professionals zijn opgewassen tegen de uitdagingen die zij in verkoop- en relatiebeheer tegenkomen.
De MICA SAlesscan laat precieS dIe punten zien die noodzakelijk zijn voor de
Complete verkoper, waarbij de ontwikkelingsbehoefte in kaart wordt gebracht
hoe werKt De MICA SAleSSCAn©
De scan werkt op basis van een aantal stellingen. De deelnemer vult deze voor zichzelf in en laat dat tevens doen door iemand
anders die hem/haar redelijk goed kent. Deze kan een klant zijn, een collega, een manager of iemand anders naar keuze, of een
combinatie van deze. De scan geeft na invulling een beeld van hoe de deelnemer zichzelf ziet op 4 kern-thema's:
• eigenschappen
• visie
• opdracht creëren
• opdracht realiseren
het beeld van de respondenten geeft inzicht in de rol die de verkoper volgens anderen vervult en laat tevens zien waar
anderen vinden dat de deelnemer zou moeten ontwikkelen. hoe meer respondenten de scan invullen, hoe duidelijker het
360 graden beeld wordt. Indien gekozen wordt voor een groepsscan, waarbij alle teamleden de scan invullen, ziet elke
deelnemer tevens hoe hij scoort ten opzichte van collega’s en de rest van het team.
wIe Moet De MICA SAleSSCAn© gebruIKen?
• Salesteams die hun gezamenlijke krachten, talenten en ontwikkelingsbehoeften willen kennen. MICA als teamscan
• Iedereen met een commerciële rol die wil weten waar sterkten liggen en waar ontwikkeling gewenst is.
MICA als monitor voor persoonlijke ontwikkeling
• (hr) Managers die nieuwe commerciële medewerkers werven. MICA als assessment tool
• trainers en consultants die werken aan salesdevelopment. MICA als monitor voor persoonlijke ontwikkeling
MICA AlS bASIS voor een SAleStrAInIng
• De trainer heeft persoonlijke en gezamenlijke leerdoelen voor de training inzichtelijk, waardoor training effectiever en
resultaatgerichter wordt.
• De deelnemer heeft na de training een tool heeft om zichzelf continu te ontwikkelen.
• De leidinggevende heeft na de training een tool om te coachen op team en op individuele leerdoelen.
reACtIeS vAn MenSen DIe De MICA SAleSSCAn™ Al hebben geDAAn
‘Confronterend, soms ook even schrikken, maar zo waardevol om te weten waar je jezelf in kan verbeteren.’
‘fijn om ook van je collegae te weten wie waar staat, zo kunnen we helpen en hulp zoeken bij elkaar.’
‘het viel me op dat ik me zelf soms heel anders zie dan dat klanten dat doen, in de training werd duidelijk waar dat in zat,
hier kan ik wat mee!‘
wAt IS De InveSterIng?
De investering voor de MICA scan bedraagt € 37,50 exclusief btw per rapportage.
wanneer de scan door de salesmedewerker en door 1 respondent wordt ingevuld bedraagt de
investering dus € 75,-
wIe zItten er AChter De MICA SAleSSCAn©
CArlA MAeSSen
eigenaar van Salesatwork, een bedrijf dat zich richt op het verbeteren van salesperformances door
middel van coaching, training en begeleiding. haar kracht? werken vanuit persoonlijke doelen en
ervaring en niet vanuit de theorie. theorie en modellen zijn ondersteunend bij het realiseren van
deze doelen maar kunnen nooit een doel op zich zijn. niet iedereen is in staat deze doelen helder te
formuleren, de MICA Salesscan© helpt om doelen scherp inzichtelijk te maken waardoor je in
training en in coach trajecten sneller tot resultaat komt. Carla werkt voor de b2b markt, ondermeer
in entertainment, hospitality en zakelijke dienstverlening. Salesatwork: 06 51 20 52 20 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
MIhAly lASzlo
oprichter van wtCh | Improving performance en expert in sales en customercare. na een carrière
in de internationale hotellerie was hij actief als salestrainer, totdat hij zich helemaal ging toeleggen
op de ontwikkeling van sales en customer care. behaalde nIMA diploma’s en deed opleidingen aan
het ISAM.
Mihaly doet geen concessies aan kwaliteit en gaat altijd voor het uiterste. je traint niet om een
beetje beter te worden. je traint om uiteindelijk de beste te worden in jouw tak van sport.
Mihaly is actief in salesdevelopment voor premium brands in hospitality, retail en entertainment.
wtCh | Improving performance 06 21 15 29 05 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
ContACt?
MICA Salesscan is een gezamenlijk activiteit van wtCh | Improving performance en Salesatwork.
wtch.nl
salesatwork.nl
voor meer informatie: neem contact op met
CM 06 51 20 52 20 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
Ml 06 21 15 29 05 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
MICA
Salesscan
MICA SAleSSCAn©
In no-tIMe KoM je te weten wAAr je KAnSen lIggen!

Sales wordt een complexer vak. Interessanter en spannender ook. Dat dwingt verkopers tot bijblijven en voorsprong pakken. In kennis, kunde, vaardigheden en tools - technisch en digitaal.

Eén van de succesfactoren in sales wordt de relevantie van de verkoper. De verkoper met de meeste presence en relevantie voor de klant streeft zijn concurrenten voorbij. Dat vraagt om: meer kennis, een betere reputatie en imago, betere vaardigheden en een feilloos en effectief systeem.

Met Sales 2.012 bieden wij een complete salesopleiding waarmee je de uitdagingen van het salesvak aankunt. Sterker nog, waarmee je je concurrentie achter je laat. Je wordt een veel betere verkoper, misschien wel de beste in je branche.

   
PDFAfdrukkenE-mail
driverseat

Sales for Managers

Take your place in the driver's seat

Multichannel sales, sociale media, internet en networking. zo maar wat factoren die consequenties hebben voor de manier van
zaken doen en voor de manier van verkopen in het bijzonder. of je nu salesmedewerker bent in een grote organisatie of
zelfstandig ondernemer, het commerciële proces ontwikkelt zich razendsnel en stelt steeds andere en hogere eisen aan
professionals in commerciële functies. eisen waar je tegen opgewassen moet zijn.
De moderne verkoper is manager van de relatie tussen de klant en de organisatie die hij vertegenwoordigt. Dat betekent dat je
relevant moet zijn voor klanten en echte waarde moet weten te creëren. verkopers die niets toevoegen worden gewoonweg
overbodig. In vergelijking met het oude verkopen waarbij transacties, targets en cijfers veelal centraal stonden, is dat nogal een
verandering.
De veranderende rol van medewerkers in verkoop zou nieuwsgierig moeten maken. nieuwsgierig naar vragen als:
• welke competenties heb ik nodig in de nieuwe realiteit?
• voldoe ik als verkoper aan de nieuwe eisen?
• waar liggen krachten en kansen van ons verkoopteam?
• wat vinden onze klanten van onze rol?
• hoe beoordelen we nieuwe medewerkers?
De MICA Salesscan©geeft inzicht in hoe professionals zijn opgewassen tegen de uitdagingen die zij in verkoop- en relatiebeheer tegenkomen.
De MICA SAlesscan laat precieS dIe punten zien die noodzakelijk zijn voor de
Complete verkoper, waarbij de ontwikkelingsbehoefte in kaart wordt gebracht
hoe werKt De MICA SAleSSCAn©
De scan werkt op basis van een aantal stellingen. De deelnemer vult deze voor zichzelf in en laat dat tevens doen door iemand
anders die hem/haar redelijk goed kent. Deze kan een klant zijn, een collega, een manager of iemand anders naar keuze, of een
combinatie van deze. De scan geeft na invulling een beeld van hoe de deelnemer zichzelf ziet op 4 kern-thema's:
• eigenschappen
• visie
• opdracht creëren
• opdracht realiseren
het beeld van de respondenten geeft inzicht in de rol die de verkoper volgens anderen vervult en laat tevens zien waar
anderen vinden dat de deelnemer zou moeten ontwikkelen. hoe meer respondenten de scan invullen, hoe duidelijker het
360 graden beeld wordt. Indien gekozen wordt voor een groepsscan, waarbij alle teamleden de scan invullen, ziet elke
deelnemer tevens hoe hij scoort ten opzichte van collega’s en de rest van het team.
wIe Moet De MICA SAleSSCAn© gebruIKen?
• Salesteams die hun gezamenlijke krachten, talenten en ontwikkelingsbehoeften willen kennen. MICA als teamscan
• Iedereen met een commerciële rol die wil weten waar sterkten liggen en waar ontwikkeling gewenst is.
MICA als monitor voor persoonlijke ontwikkeling
• (hr) Managers die nieuwe commerciële medewerkers werven. MICA als assessment tool
• trainers en consultants die werken aan salesdevelopment. MICA als monitor voor persoonlijke ontwikkeling
MICA AlS bASIS voor een SAleStrAInIng
• De trainer heeft persoonlijke en gezamenlijke leerdoelen voor de training inzichtelijk, waardoor training effectiever en
resultaatgerichter wordt.
• De deelnemer heeft na de training een tool heeft om zichzelf continu te ontwikkelen.
• De leidinggevende heeft na de training een tool om te coachen op team en op individuele leerdoelen.
reACtIeS vAn MenSen DIe De MICA SAleSSCAn™ Al hebben geDAAn
‘Confronterend, soms ook even schrikken, maar zo waardevol om te weten waar je jezelf in kan verbeteren.’
‘fijn om ook van je collegae te weten wie waar staat, zo kunnen we helpen en hulp zoeken bij elkaar.’
‘het viel me op dat ik me zelf soms heel anders zie dan dat klanten dat doen, in de training werd duidelijk waar dat in zat,
hier kan ik wat mee!‘
wAt IS De InveSterIng?
De investering voor de MICA scan bedraagt € 37,50 exclusief btw per rapportage.
wanneer de scan door de salesmedewerker en door 1 respondent wordt ingevuld bedraagt de
investering dus € 75,-
wIe zItten er AChter De MICA SAleSSCAn©
CArlA MAeSSen
eigenaar van Salesatwork, een bedrijf dat zich richt op het verbeteren van salesperformances door
middel van coaching, training en begeleiding. haar kracht? werken vanuit persoonlijke doelen en
ervaring en niet vanuit de theorie. theorie en modellen zijn ondersteunend bij het realiseren van
deze doelen maar kunnen nooit een doel op zich zijn. niet iedereen is in staat deze doelen helder te
formuleren, de MICA Salesscan© helpt om doelen scherp inzichtelijk te maken waardoor je in
training en in coach trajecten sneller tot resultaat komt. Carla werkt voor de b2b markt, ondermeer
in entertainment, hospitality en zakelijke dienstverlening. Salesatwork: 06 51 20 52 20 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
MIhAly lASzlo
oprichter van wtCh | Improving performance en expert in sales en customercare. na een carrière
in de internationale hotellerie was hij actief als salestrainer, totdat hij zich helemaal ging toeleggen
op de ontwikkeling van sales en customer care. behaalde nIMA diploma’s en deed opleidingen aan
het ISAM.
Mihaly doet geen concessies aan kwaliteit en gaat altijd voor het uiterste. je traint niet om een
beetje beter te worden. je traint om uiteindelijk de beste te worden in jouw tak van sport.
Mihaly is actief in salesdevelopment voor premium brands in hospitality, retail en entertainment.
wtCh | Improving performance 06 21 15 29 05 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
ContACt?
MICA Salesscan is een gezamenlijk activiteit van wtCh | Improving performance en Salesatwork.
wtch.nl
salesatwork.nl
voor meer informatie: neem contact op met
CM 06 51 20 52 20 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
Ml 06 21 15 29 05 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
MICA
Salesscan
MICA SAleSSCAn©
In no-tIMe KoM je te weten wAAr je KAnSen lIggen!

De recessie. Excuus voor niet scoren of juist een kans om een salesteam sterker en krachtiger te maken? Klagen je mensen over het gebrek van business en zoek jij naar tools om ze te stimuleren om de business, die er wel is, binnen te halen?

Salesmensen hebben targets, motivatie en complimenten nodig om tepresteren. Maar is dat voldoende? De belangrijkste satisfiers voor salesmensen zijn hun eigen ontwikkeling en hun succes in sales. Dat vraagt om te sturen op targets en te motiveren op inhoud.

In de training Sales for Managers leren we je hoe je grip houdt op sales binnen je organisatie. Je leert om sales continu en gestructureerd te beoordelen, te coachen en te motiveren en je begrijpt waar jouw eigen rol kan bijdragen aan het salessucces.

   
PDFAfdrukkenE-mail
mica salesscan

MICA Salesscan

Klaar voor de salesuitdagingen van morgen?

 

Multichannel sales, sociale media, internet en networking. zo maar wat factoren die consequenties hebben voor de manier van
zaken doen en voor de manier van verkopen in het bijzonder. of je nu salesmedewerker bent in een grote organisatie of
zelfstandig ondernemer, het commerciële proces ontwikkelt zich razendsnel en stelt steeds andere en hogere eisen aan
professionals in commerciële functies. eisen waar je tegen opgewassen moet zijn.
De moderne verkoper is manager van de relatie tussen de klant en de organisatie die hij vertegenwoordigt. Dat betekent dat je
relevant moet zijn voor klanten en echte waarde moet weten te creëren. verkopers die niets toevoegen worden gewoonweg
overbodig. In vergelijking met het oude verkopen waarbij transacties, targets en cijfers veelal centraal stonden, is dat nogal een
verandering.
De veranderende rol van medewerkers in verkoop zou nieuwsgierig moeten maken. nieuwsgierig naar vragen als:
• welke competenties heb ik nodig in de nieuwe realiteit?
• voldoe ik als verkoper aan de nieuwe eisen?
• waar liggen krachten en kansen van ons verkoopteam?
• wat vinden onze klanten van onze rol?
• hoe beoordelen we nieuwe medewerkers?
De MICA Salesscan©geeft inzicht in hoe professionals zijn opgewassen tegen de uitdagingen die zij in verkoop- en relatiebeheer tegenkomen.
De MICA SAlesscan laat precieS dIe punten zien die noodzakelijk zijn voor de
Complete verkoper, waarbij de ontwikkelingsbehoefte in kaart wordt gebracht
hoe werKt De MICA SAleSSCAn©
De scan werkt op basis van een aantal stellingen. De deelnemer vult deze voor zichzelf in en laat dat tevens doen door iemand
anders die hem/haar redelijk goed kent. Deze kan een klant zijn, een collega, een manager of iemand anders naar keuze, of een
combinatie van deze. De scan geeft na invulling een beeld van hoe de deelnemer zichzelf ziet op 4 kern-thema's:
• eigenschappen
• visie
• opdracht creëren
• opdracht realiseren
het beeld van de respondenten geeft inzicht in de rol die de verkoper volgens anderen vervult en laat tevens zien waar
anderen vinden dat de deelnemer zou moeten ontwikkelen. hoe meer respondenten de scan invullen, hoe duidelijker het
360 graden beeld wordt. Indien gekozen wordt voor een groepsscan, waarbij alle teamleden de scan invullen, ziet elke
deelnemer tevens hoe hij scoort ten opzichte van collega’s en de rest van het team.
wIe Moet De MICA SAleSSCAn© gebruIKen?
• Salesteams die hun gezamenlijke krachten, talenten en ontwikkelingsbehoeften willen kennen. MICA als teamscan
• Iedereen met een commerciële rol die wil weten waar sterkten liggen en waar ontwikkeling gewenst is.
MICA als monitor voor persoonlijke ontwikkeling
• (hr) Managers die nieuwe commerciële medewerkers werven. MICA als assessment tool
• trainers en consultants die werken aan salesdevelopment. MICA als monitor voor persoonlijke ontwikkeling
MICA AlS bASIS voor een SAleStrAInIng
• De trainer heeft persoonlijke en gezamenlijke leerdoelen voor de training inzichtelijk, waardoor training effectiever en
resultaatgerichter wordt.
• De deelnemer heeft na de training een tool heeft om zichzelf continu te ontwikkelen.
• De leidinggevende heeft na de training een tool om te coachen op team en op individuele leerdoelen.
reACtIeS vAn MenSen DIe De MICA SAleSSCAn™ Al hebben geDAAn
‘Confronterend, soms ook even schrikken, maar zo waardevol om te weten waar je jezelf in kan verbeteren.’
‘fijn om ook van je collegae te weten wie waar staat, zo kunnen we helpen en hulp zoeken bij elkaar.’
‘het viel me op dat ik me zelf soms heel anders zie dan dat klanten dat doen, in de training werd duidelijk waar dat in zat,
hier kan ik wat mee!‘
wAt IS De InveSterIng?
De investering voor de MICA scan bedraagt € 37,50 exclusief btw per rapportage.
wanneer de scan door de salesmedewerker en door 1 respondent wordt ingevuld bedraagt de
investering dus € 75,-
wIe zItten er AChter De MICA SAleSSCAn©
CArlA MAeSSen
eigenaar van Salesatwork, een bedrijf dat zich richt op het verbeteren van salesperformances door
middel van coaching, training en begeleiding. haar kracht? werken vanuit persoonlijke doelen en
ervaring en niet vanuit de theorie. theorie en modellen zijn ondersteunend bij het realiseren van
deze doelen maar kunnen nooit een doel op zich zijn. niet iedereen is in staat deze doelen helder te
formuleren, de MICA Salesscan© helpt om doelen scherp inzichtelijk te maken waardoor je in
training en in coach trajecten sneller tot resultaat komt. Carla werkt voor de b2b markt, ondermeer
in entertainment, hospitality en zakelijke dienstverlening. Salesatwork: 06 51 20 52 20 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
MIhAly lASzlo
oprichter van wtCh | Improving performance en expert in sales en customercare. na een carrière
in de internationale hotellerie was hij actief als salestrainer, totdat hij zich helemaal ging toeleggen
op de ontwikkeling van sales en customer care. behaalde nIMA diploma’s en deed opleidingen aan
het ISAM.
Mihaly doet geen concessies aan kwaliteit en gaat altijd voor het uiterste. je traint niet om een
beetje beter te worden. je traint om uiteindelijk de beste te worden in jouw tak van sport.
Mihaly is actief in salesdevelopment voor premium brands in hospitality, retail en entertainment.
wtCh | Improving performance 06 21 15 29 05 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
ContACt?
MICA Salesscan is een gezamenlijk activiteit van wtCh | Improving performance en Salesatwork.
wtch.nl
salesatwork.nl
voor meer informatie: neem contact op met
CM 06 51 20 52 20 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
Ml 06 21 15 29 05 of Dit e-mailadres is beschermd tegen spambots. U heeft Javascript nodig om het te kunnen zien.
MICA
Salesscan
MICA SAleSSCAn©
In no-tIMe KoM je te weten wAAr je KAnSen lIggen!

Multichannel sales, sociale media, internet en networking. Zo maar wat factoren die consequenties hebben voor onze manier van verkopen. De moderne verkoper is manager van de relatie tussen de klant en de organisatie die hij vertegenwoordigt. Dat betekent dat je relevant moet zijn voor klanten en echte waarde moet creëren. Verkopers die niets toevoegen worden overbodig. De MICA Salesscan© laat precies die punten zien die noodzakelijk zijn voor de complete verkoper, waarbij tevens de ontwikkelingsbehoefte in kaart wordt gebracht.

   
PDFAfdrukkenE-mail
wtchsupport

WTCH Support

Coaching door een verkoop expert, zonder dat het gelijk een vermogen kost

Veel van onze businesspartners willen verkoop ondersteuning. In de vorm van verkoop coaching, of in tips voor acquisitie en klantgerichtheid. Vragen die niet kunnen wachten tot de volgende training of vragen waarvoor ze überhaupt geen training, coaching of uren advies nodig hebben. Gewoon even sparren, zonder dat het gelijk een vermogen kost of dat het tempo in acquisitie er onder lijdt.

Wat is het?

WTCH | Support betekent: ‘onbeperkte  verkoopondersteuning'. Naast verkoop ondersteuning geven we ook spontaan advies als we denken dat het helpt om de performance te verbeteren. WTCH Support gebruikers zeggen dat deze vorm van verkoop ondersteuning en coaching beter en prettiger is dan alle verkooptrainingen die ze hebben gevolgd.

   
PDFAfdrukkenE-mail
dealcoaching

Dealcoaching

Sales ondersteuning in real world en real time. De verkooptraining voorbij.

Wij van WTCH zijn goed in sales. Onze conversie is meer dan 90%. Bij dealcoaching gebruik je onze saleskennis en ervaring bij het scoren van jouw deals. Noem het insourcen van sales expertise.

Wat is het?

Bij Dealcoaching werk je met een WTCH consultant aan echte deals met echte klanten. Geen roleplays of simulaties maar het echte werk! Dat kan betekenen; een aanvalsplan maken voor een deal, voorbereiden op onderhandelingen of meedenken over de inhoud van de deal. Het enige doel is scoren. 

   
PDFAfdrukkenE-mail
killingbullets

Presentaties | Killing Bulletpoints

Fenomenaal presenteren

Veel presentaties doen niet wat ze moeten doen. Saaie powerpoints, opgelezen aan de hand van de bulletpoints, duren te lang en maken geen indruk. Terwijl ze bedoeld zijn om iets duidelijk te maken en te overtuigen. Spreken in het openbaar blijkt moeilijker dan we denken.

Wat is het geheim?

De training Killing Bulletpoints is eigenlijk een opleiding communicatie. Presenteren en beter communiceren! De kracht in onze methode is de onafhankelijkheid van bulletpoints. Slides en audio-visuals zijn er alleen nog om je verhaal meer kracht te geven. Je maakt indruk en je verhaal beklijft.

   
PDFAfdrukkenE-mail
socmedinsales

Sales | Social Media in Sales

The time is right

Nieuwe Media raken sales. Sommigen zien het als een hype, anderen omarmen de nieuwe media en ondervinden de voordelen ervan in hun salesperformance. Ze versnellen hun verkoopproces en hebben een betere dialoog met hun klanten dankzij een diepere relatie. Tegelijkertijd bestaan Social Media voor velen, uit een wirwar van toepassingen waaruit ze moeilijk kunnen kiezen.

Wat is het?

In de training Social Media in Sales maak je op een planmatige manier een keuze uit het aanbod van social media. Kritisch kijken naar wat het beste past bij jouw product, klantengroep en markt en vooral bij wat past bij jou en je bedrijf. Vervolgens leer je hoe je die media kunt laten werken in sales. Let op! Het gaat er niet om dat je snapt hoe sociale media werken. Het gaat er om hoe je uiteindelijk betere dialogen en relaties aangaat met je klanten.

   
PDFAfdrukkenE-mail
social sales

Sales | Social Sales

Word de salesprofessional van morgen

Het salesvak kent een splitsing. Een grote groep mensen doet alsof er niets verandert en gaat door, zoals ze altijd deden. Coldcalling, direct mail, sales-acties. WTCH maakt je graag deelnemer van de groep die gelooft in de nieuwe wereld van sales. Nieuwe technieken brengen namelijk nieuwe inzichten en toepassingen. Zaken als social media kun je combineren met sales, in plaats van erbij doen.

Wat is het?

In de training Social Sales leren we je om flexibel en strategisch om te gaan met verkoop. Door te werken vanuit beoogde businessresults, bepaal je salesdoelen en weet je precies welke middelen en vaardigheden je moet benutten. In Social Sales leer je jezelf als verkoper neer te zetten en hoe je salestools en nieuwe media voor je kunt laten werken. Social Sales is geen traditionele training. Sommige onderdelen behandelen we in groepsessies, andere onderdelen worden online of via Dealcoaching aangeboden.

   
Designed by Teqa Webdiensten